特定技能2号の仕事内容を入管庁が整理　単純な熟練者ではなく「指導・管理」が重要に

2号の具体的な仕事内容を公表

出入国在留管理庁は2026年8月5日、特定技能2号外国人が各分野で担当する仕事内容を整理して公表しました。ビルクリーニングでは複数作業員を指導しながら現場を管理する業務、外食業では調理・接客に加えて店舗管理や店舗経営などが示されています。

1号からの自動移行ではない

特定技能2号への移行には、分野ごとの技能試験や実務経験などの要件を満たす必要があります。単に1号として長期間働けば移行できる制度ではありません。企業は本人に管理・指導経験を積ませ、その事実を証明できる記録を残す必要があります。

長期定着戦略に直結

2号は在留期間更新に通算上限がなく、要件を満たせば家族帯同も可能です。優秀な外国人材を長期戦力として育成する企業にとって、入社時から1号→2号を意識した職務設計を行う意味が大きくなっています。

情報確認日：2026-09-05